聊城市行政执法局网站(聊城市行政执法局电话)

时间：2023-08-29 浏览：65 分类：聊城SEO推广优化

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为创新完善行政执法体制机制聊城市行政执法局网站，理顺综合执法体制聊城市行政执法局网站，山东滨州邹平市积极探索创新执法模式，努力提升综合行政执法水平。

坚持因地制宜，重心下移，

构建综合执法新体制

一是规范执法队伍，实现专业领域综合执法。2017年组建综合行政执法局，集中行使593项行政处罚权、23项行政强制权以来，持续加大探索力度，在“1+7”基础上优化为“1+5”模式，即保留综合行政执法机构和市场监管、文化市场、交通运输、应急管理、卫生健康5个专业领域执法，进一步加大整合归并力度，巩固前期改革成果。

二是整合人员编制，提升执法工作力量。积极推动执法力量下沉， 全局（大队）80%以上人员力量下沉至镇（街道）执法中队和基层执法一线。同时，按照“编随事调、人随编走”聊城市行政执法局网站的原则，将整合机构的编制和精干力量全部整合划入综合行政执法部门，在总量控制前提下，积极盘活存量，压缩、收回职能弱化的单位编制，充实到综合行政执法队伍，全力保障综合行政执法体制改革的编制需求。

坚持改革创新，强化配合，创新执法监管新模式

一是综合执法与“全科大网格”相结合，实现“一个网格管治理”。邹平市以城市管理网格化建设为基础，积极推动工作重心下移，将所管辖区分为三个片区，每个片区分为三级网格。 “一岗多责、一人多能，一人负责、多人协同”的网格管理使城市管理中存在的市容市貌、环境卫生、市政管理、园林养护等问题得到有效治理，切实提升了城市管理的科学化、精细化水平。

二是综合执法与“职责边界清单”相结合， 实现“一个协作配合机制管分工”。为解决部门因职能交叉、权责不一等现象，建立全市综合行政执法部门联席会议制度，健全综合行政执法协作配合工作机制，形成职能部门源头监管和综合行政执法部门后续处罚无缝对接的监管格局，促进各相关部门由“各自为战”向“协作配合”转变，做到工作力量有效融合，监管效能有效提升。

坚持加减有道，整合机构，凸显执法改革新成效

一是减队伍，提水平。严格执行机构编制、组织人事、财经工作纪律，保持队伍平稳过渡。行政执法队伍由原来的13支精简到7支，精简比例达到46％。改革后，通过将执法权限下沉到镇（街道），由镇（街道）统一指挥和调度综合执法办公室和市直部门派驻的所有行政执法队伍，做到第一时间发现违法行为，第一时间做出处理决定，极大节约了执法成本，提高了执法效能。

二是严程序，明职责。坚持用法治思维和法治方式履行执法职能，全面落实执法责任制，完善执法程序，促进公正文明执法。制定出台综合行政执法局“三定”规定，构建起以“三定”规定为核心、权责清单与职责边界清单为“两翼”的职责体系，确保该管的管住，该收的收好。

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